I piani di welfare di molte imprese mettono al centro dell’attenzione il benessere fisico e psichico dei collaboratori ma soprattutto iniziano a considerare le necessità delle persone fragili e dei loro caregiver. Un trend che aumenta il livello di fidelizzazione dei dipendenti, diminuisce il costo della spesa sanitaria, porta un significativo miglioramento della salute delle persone con ricadute positive per la comunità.
Innovare i programmi di welfare: verso il corporate wellbeing
8 Ottobre 2025
11:30 - 13:00
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