Esg e capitale umano

Una delle frontiere ancora meno esplorate sul fronte dei parametri environmental, social e governance (Esg), è quello della gestione delle risorse umane. Eppure, i grandi investitori hanno già indicato che la valorizzazione del capitale umano rappresenta un elemento importante nel giudicare la sostenibilità di un’azienda. Per sviluppare questa frontiera è necessario un confronto su come gli Esg oggi sono integrati sul fronte della selezione, della fidelizzazione e della retribuzione delle risorse umane. Sulla base di uno scenario sull’attuale situazione italiana, si confronteranno diversi casi di aziende che hanno avviato la riflessione sulla tematica.