Si occupa di sostenibilità delle filiere e due diligence presso Fairtrade Italia. Affianca le imprese nell’implementazione di pratiche responsabili in materia di diritti umani e ambiente, sia in contesti internazionali Fairtrade che in filiere locali. Si occupa dell’identificazione e gestione dei rischi socio-ambientali, contribuendo alla definizione di strategie orientate alla creazione di valore condiviso lungo la catena di fornitura.
Psicologa esperta in benessere digitale e mindfulness senior trainer, aiuta le persone a ritrovare equilibrio, focus e benessere mentale nell’era dell’iperconnessione.
Con percorsi individuali, workshop e ritiri digital detox, guida le persone a disconnettersi dal rumore esterno per riconnettersi a sé stesse e a ciò che conta davvero.
Il suo approccio integra benessere mentale e neuroscienze applicate alla produttività, per favorire abitudini sostenibili che migliorano la qualità della vita e le performance lavorative. Fondatrice di Smart Break, realtà che dal 2017 divulga la cultura digitale e l’uso consapevole del digitale nel lavoro e nella vita quotidiana.
Project manager in ambito cultura e formazione con esperienza quindicennale, per La Fabbrica si occupa di ideazione e gestione progetti didattici e di creare relazioni di valore tra scuole e aziende.
Ha una competenza specifica sull’orientamento (è orientatrice certificata ASNOR) e porta nel suo lavoro quotidiano sperimentazioni e innovazione sul tema.
Ha lavorato in case editrici e aziende di consulenza con particolare attenzione ai mondi delle scuole e del design.
È giornalista pubblicista.
Ingegnere ambientale, dopo alcuni anni in cui svolge attività di ricerca presso il Dipartimento di Ingegneria Ambientale dell’Università di Bologna, poi di consulenza per le imprese in ambito innovazione e ESG, nel 2022 entra a far parte del gruppo Culligan.
Nel 2023 completa l’executive master in Strategia e gestione della sostenibilità aziendale della 24 ore Business School, diventando in seguito il referente per la sostenibilità del Gruppo Culligan Italy.
Laureata in Economia Aziendale, ha iniziato il proprio percorso professionale in Poste Italiane S.p.A. nella funzione Risorse Umane e Organizzazione, operando prima nell’ambito della progettazione organizzativa e successivamente del welfare. A partire dal 2017, ha operato nell’ambito della funzione Governo dei Rischi di Gruppo occupandosi in particolare di Sostenibilità. In Acquisti da gennaio 2025, è Responsabile della funzione Sustainable Procurement.
Giornalista e scrittore, ha seguito per oltre 30 anni i temi ambientali per “la Repubblica” partecipando ai principali appuntamenti internazionali. Attualmente è direttore di Ultimabozza.it
Tra i suoi libri “Atti contro natura” (Feltrinelli, 1992), “Il grande caldo” (Ponte alle grazie, 2004), “Soft economy” (Rizzoli, 2005, con Ermete Realacci), “Dark economy” (Einaudi, 2012, con Enrico Fontana), “Ecologia del desiderio” (Aboca, 2017), Un pianeta ad aria condizionata (Aboca, 2019).
Laureato in Economia, Davide inizia la sua carriera nel 1995 nel Reparto Marketing di Nintendo France, per proseguirla dal 1996 al 2000 in qualità di Direttore Generale e CEO di Eureka, società commerciale di CIRM Market Research. Dal 2001 al 2003 diventa Direttore Commerciale e Direttore Generale di Centunesima in HDC Holding della Comunicazione. Nel 2004, Davide ha contribuito alla fondazione di Acqua Group, dalla cui fusione con altre realtà, nel 2020, nasce Different.
Diventa socio fondatore di Next Different, dall’acquisizione di Different e Next14 da parte di SAE Communication avvenuta nel 2024.
Oltre a essere l’attuale Presidente di UNA – Aziende della Comunicazione Unite per il secondo mandato consecutivo, Davide è AD di Next Different, communication company integrata indipendente, e ricopre diverse cariche istituzionali:
– Vicepresidente e Membro del Consiglio Generale di Confindustria Professioni e Management,
– Membro della Giunta esecutiva del CNCC-Consiglio Nazionale dei Centri Commerciali,
– Consigliere di Agire-Associazione Golf Italiana Real Estate.
Simona Liguoro è Direttrice delle risorse umane di Nespresso Italiana dal 2015 dove supporta l’azienda nella costruzione delle migliori strategie legate al benessere delle persone nonché all’inclusione e alla parità oltre i generi. Dopo una laurea in giurisprudenza alla Università statale di Milano e un MBA alla Bocconi in “Organizzazione e Personale” inizia a lavorare in azienda in ruoli di business per poi focalizzarsi in funzioni HR con sempre maggiori responsabilità. Oggi, in Nespresso Italiana, Simona fa parte del Management Team e prosegue nella costruzione di progettualità per le 850 persone e oltre 70 Boutique di Nespresso su tutto il territorio italiano, in un momento importante di trasformazione del mercato del caffè in Italia.
Con una carriera iniziata in consulenza, dove ha sviluppato competenze analitiche e strategiche nella gestione dei progetti HR complessi, Giulia guida oggi in INWIT iniziative che mirano a promuovere inclusione, engagement e sviluppo continuo delle persone, contribuendo a costruire un’organizzazione moderna, dinamica e orientata al valore in un contesto competitivo e in continua evoluzione.
Porta nel mondo professionale la stessa energia, focus ed empatia della vita personale, incarnando resilienza, multitasking e una forte attenzione alle persone. Fortemente motivata da purpose, riconoscimento e dal desiderio di fare la differenza, è guidata da valori come altruismo, spirito di collaborazione, rigore scientifico e costante ricerca dell’eccellenza.
Dal 2015 è Responsabile Settore Mobilità, eliminazione barriere architettoniche e trasporto pubblico del Comune di Brescia e dal 2023 è Responsabile dell’Area Transizione ecologica, ambiente e mobilità.
Da trent’anni si occupa di mobilità sostenibile sia nell’ambito della pianificazione della mobilità sia nella progettazione e realizzazione di infrastrutture per la mobilità oltre che nella promozione della mobilità dolce.
Dal 2023 è responsabile della Transizione Ecologica del Comune di Brescia coordinando le attività di sei settori della struttura organizzativa che si occupano di mobilità, strade, verde, sostenibilità, tutela ambientale e bonifiche, con l’obiettivo di governare la transizione ecologica con un approccio multi-tematico.
